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Arbeitsmarkt mit Abstand betrachtet

Trend-Barometer für Ausbildungsberufe

Das Barometer trennt beobachtete Vergangenheit, aktuelle Frühindikatoren und modellierte Zukunftsprojektionen. Der Standardzeitraum liegt fünf bis sechs Jahre nach der heutigen Berufsentscheidung.

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Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Deutschland · Zielzeitraum 2031–2032 · Abrufstand der Quellen wird je Quelle ausgewiesen

Gesamttrend (Bedarf)eher stabilregelbasierte Einordnung der QuBe-Bedarfsprojektion
Arbeitskräfteangeboteher stabilseparat ausgewiesen, nicht mit dem Bedarf verrechnet
DatenqualitätmittelDie QuBe-Projektion bildet je nach Region eine übergeordnete KldB-Berufsgruppe ab, nicht den Ausbildungsberuf exakt.

Was liegt vor?

Historische Werte: 38. Projektionen: 52. Aktuelle Frühindikatoren: 4. Ersatzbedarfswerte: 0.

Projektion
Ein modellierter möglicher Entwicklungspfad unter bestimmten Annahmen, keine sichere Vorhersage.
Engpass
Ein aktueller Hinweis, dass gemeldete Stellen schwerer zu besetzen sind; kein Ausblick auf den Berufsantritt.
Ersatzbedarf
Arbeitskräfte, die zum Beispiel wegen Altersabgängen neu benötigt werden. Dafür liegt hier kein belastbarer berufsspezifischer Wert vor.

Ersatzbedarf: Datenlage unzureichend. Die angezeigte Altersstruktur ist nur ein beobachteter Bestand und wird nicht als Ersatzbedarfsprognose ausgegeben.

Entwicklung im Überblick

Die Balkenhöhen sind je Diagramm relativ zum dort größten vorhandenen Wert skaliert. Sie sind eine visuelle Orientierung, kein zusätzlicher Score.

BeobachtungProjektion

Beschäftigung

Personen · BA, beobachtet

Arbeitskräftebedarf

Personen · QuBe, Projektion

Arbeitskräfteangebot

Personen · QuBe, Projektion

KI und Tätigkeitswandel

Technische Automatisierbarkeit beschreibt ein Potenzial für Aufgaben. Daraus folgt weder tatsächliche Einführung noch Stellenabbau oder das Verschwinden des Berufs.

Zielhorizont: 2031–2032. Der Job-Futuromat beschreibt den Technikstand 2022 und ist keine Beschäftigungsprognose.

KI-ExpositionDatenlage unzureichendAufgaben können berührt werden
Technische Automatisierbarkeithochkein Stellenabbauwert
TätigkeitsprofilDatenlage unzureichendkeine sichere Vorhersage
Tatsächliche Nutzungkeine ausreichenden Datenbetriebliche Einführung
Beschäftigungseffektkeine ausreichenden Datennur bei eigenem Beleg
KonfidenzmittelQuellen- und Zuordnungslage

Tätigkeitsgruppen

TätigkeitKI-RelevanzAutomatisierbarkeitMenschliche AbhängigkeitVeränderungKompetenzen und Begründung
Arbeitsvorbereitung
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarArbeitsvorbereitung
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarQualitätsprüfung, Qualitätssicherung
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Kundendienst
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarKundendienst
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Wartung, Reparatur, Instandhaltung
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarWartung, Reparatur, Instandhaltung
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR)
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarMess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR)
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Elektrotechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarElektrotechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Photovoltaik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarPhotovoltaik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Blechbearbeitung
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarBlechbearbeitung
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Haustechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarHaustechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Montage (Versorgungstechnik)
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarMontage (Versorgungstechnik)
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Heizungstechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarHeizungstechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Klimatechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarKlimatechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Lüftungstechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarLüftungstechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Rohrinstallation
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarRohrinstallation
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Sanitärinstallation
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarSanitärinstallation
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Versorgungstechnik
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarVersorgungstechnik
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Wärme- und Kältedämmungen herstellen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarWärme- und Kältedämmungen herstellen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Gebäudedämmung (Wärmeschutz) herstellen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarGebäudedämmung (Wärmeschutz) herstellen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Schalldämmungen herstellen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarSchalldämmungen herstellen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Brandschutz
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
niedrigniedrigunklarunklarBrandschutz
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=false; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Dampfkesselanlagen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarDampfkesselanlagen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Wasseraufbereitungsanlagen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarWasseraufbereitungsanlagen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Solarthermie
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarSolarthermie
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Pellets-, Hackschnitzelheizanlagen
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarPellets-, Hackschnitzelheizanlagen
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.
Badplanung
Im Job-Futuromat als berufliches Tätigkeits-/Kompetenzmerkmal geführt.
hochhochunklarunklarBadplanung
IAB-API-Kennzeichnung replaceable=true; beschreibt technische Möglichkeit, nicht tatsächliche Nutzung.

Belegte KI-Indikatoren

MerkmalWertTechnologie / ZeitraumDefinition und Grenze
substituierbarkeitspotenzial70,00 ProzentComputer und computergesteuerte Maschinen Technikstand 2013–2013Anteil automatisierbarer Kerntätigkeiten laut IAB-Job-Futuromat.
Offizieller API-Wert unverändert importiert. Technisches Potenzial, keine Prognose und kein Beschäftigungseffekt.
substituierbarkeitspotenzial70,00 ProzentComputer und computergesteuerte Maschinen Technikstand 2016–2016Anteil automatisierbarer Kerntätigkeiten laut IAB-Job-Futuromat.
Offizieller API-Wert unverändert importiert. Technisches Potenzial, keine Prognose und kein Beschäftigungseffekt.
substituierbarkeitspotenzial70,00 ProzentComputer und computergesteuerte Maschinen Technikstand 2019–2019Anteil automatisierbarer Kerntätigkeiten laut IAB-Job-Futuromat.
Offizieller API-Wert unverändert importiert. Technisches Potenzial, keine Prognose und kein Beschäftigungseffekt.
substituierbarkeitspotenzial70,00 ProzentComputer und computergesteuerte Maschinen Technikstand 2022–2022Anteil automatisierbarer Kerntätigkeiten laut IAB-Job-Futuromat.
Offizieller API-Wert unverändert importiert. Technisches Potenzial, keine Prognose und kein Beschäftigungseffekt.

Quellen und Zuordnung

Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikQuellencode 15625 · berufsgattung, Sicherheit mittelJob-Futuromat-Profil „Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik“, über normalisierte Titelgleichheit zugeordnet; die API ordnet das Profil einer KldB-Berufsgattung zu, daher keine exakte Beschäftigungsprognose. API: https://job-futuromat.iab.de/api/job/15625/potentialJob-Futuromat: Automatisierbarkeit von Tätigkeiten

Allgemeiner wirtschaftlicher Kontext

Amtliche Wirtschaftsstatistiken, Frühindikatoren und Prognosen werden getrennt dargestellt. Sie liefern einen gesamtwirtschaftlichen Rahmen und sind keine berufsspezifische Prognose.

MerkmalDatenartZeitraumWertQuelle / Annahmen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2021–2021101,69 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2022–2022105,77 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2023–2023105,74 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2024–2024104,57 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2025–2025104,65 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_indexbeobachtungQ1 2026–2026105,24 Index 2020=100Volkswirtschaftliche Gesamtrechnungen
bip_real_wachstumprojektionJahr 2026–20261,30 % Veränderung gegenüber VorjahrGemeinschaftsdiagnose
Gemeinschaftsdiagnose Herbst 2026, Szenario mit den dort beschriebenen Annahmen.
bip_real_wachstumprojektionJahr 2027–20271,10 % Veränderung gegenüber VorjahrGemeinschaftsdiagnose
Gemeinschaftsdiagnose Herbst 2026, Szenario mit den dort beschriebenen Annahmen.
bip_real_wachstumprojektionJahr 2028–20280,40 % Veränderung gegenüber VorjahrGemeinschaftsdiagnose
Gemeinschaftsdiagnose Herbst 2026, Szenario mit den dort beschriebenen Annahmen.

Der wirtschaftliche Kontext verändert keinen berufsspezifischen Trend automatisch. Prognosen sind Szenarien unter Annahmen; amtliche Werte können später revidiert werden.

Nachfrage-Kontext für den Beruf

Die Linien verbinden beobachtete BA-Beschäftigung, den projizierten QuBe-Arbeitskräftebedarf und den gesamtwirtschaftlichen BIP-Kontext. Jede Reihe ist separat auf Index 100 normiert; die Werte werden nicht addiert und bilden keinen Kandidaten- oder Gesamt-Score.

BA: BeobachtungQuBe: ProjektionBIP: Wirtschaftskontext
Getrennte Indizes für BA Beschäftigung, QuBe Arbeitskräftebedarf und BIP95100105110202120272032BA Beschäftigung 2021: 100 IndexpunkteBA Beschäftigung 2022: 100.02 IndexpunkteBA Beschäftigung 2023: 100.17 IndexpunkteBA Beschäftigung 2024: 99.21 IndexpunkteBA Beschäftigung 2025: 98.89 IndexpunkteBA Beschäftigung 2026: 96.99 IndexpunkteQuBe Arbeitskräftebedarf 2031: 100 IndexpunkteQuBe Arbeitskräftebedarf 2032: 98.92 IndexpunkteDeutschland BIP real 2021: 100 IndexpunkteDeutschland BIP real 2022: 104.01 IndexpunkteDeutschland BIP real 2023: 103.98 IndexpunkteDeutschland BIP real 2024: 102.83 IndexpunkteDeutschland BIP real 2025: 102.91 IndexpunkteDeutschland BIP real 2026: 103.49 IndexpunkteDeutschland BIP real 2027: 104.63 IndexpunkteDeutschland BIP real 2028: 105.05 Indexpunkte
Reihen und Definitionen des Nachfrage-Kontext-Charts
ReiheDatenartEinheitNormierung
BA BeschäftigungbeobachtungPersonenIndex 100 = erster verfügbarer BA-Beobachtungswert
QuBe ArbeitskräftebedarfprojektionPersonenIndex 100 = erster verfügbarer QuBe-Projektionswert
Deutschland BIP realwirtschaftIndexIndex 100 = erster verfügbarer Destatis-Beobachtungswert; Projektionen nur bis zum offiziellen Prognosehorizont

KI-Referenz, getrennt: Job-Futuromat technisches Substituierbarkeitspotenzial 2022: 70,00 Prozent. Dieser Wert misst technisches Aufgabenpotenzial, nicht Nachfrage, Stellenabbau oder eine Vorhersage.

Die Reihen sind je für sich auf 100 normiert und nicht addiert. BA und QuBe beziehen sich auf den Beruf beziehungsweise seine ausgewiesene Berufsgruppe. Das BIP ist nur gesamtwirtschaftlicher Kontext. Die Wirtschaftsvorschau wird nur bis zum veröffentlichten Prognosehorizont gezeichnet; fehlende Jahre werden nicht extrapoliert.

Beobachtete Beschäftigungsentwicklung

Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte nach ausgeübter Tätigkeit, Deutschland. Die BA-Zuordnung ist eine KldB-Berufsgruppe und kein exakter Ausbildungsberuf.

Historische Zeitreihe der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten
JahrBeschäftigte
2021189.537 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte
2022189.567 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte
2023189.850 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte
2024188.045 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte
2025187.440 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte
2026183.825 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte

Beobachtete Ausbildungsmarktentwicklung

Neuabschlüsse laut BIBB-DAZUBI, Deutschland. Diese Zeitreihe beschreibt den Ausbildungsmarkt und ist keine Arbeitsmarktprojektion.

Historische Zeitreihe der Neuabschlüsse
JahrWertDatenart
20038.196 Neuabschlüssebeobachtung
200410.617 Neuabschlüssebeobachtung
20059.921 Neuabschlüssebeobachtung
200610.488 Neuabschlüssebeobachtung
200710.590 Neuabschlüssebeobachtung
20089.957 Neuabschlüssebeobachtung
200910.047 Neuabschlüssebeobachtung
201010.323 Neuabschlüssebeobachtung
201110.047 Neuabschlüssebeobachtung
201210.287 Neuabschlüssebeobachtung
201310.665 Neuabschlüssebeobachtung
201410.836 Neuabschlüssebeobachtung
201510.881 Neuabschlüssebeobachtung
201611.007 Neuabschlüssebeobachtung
201711.763 Neuabschlüssebeobachtung
201812.243 Neuabschlüssebeobachtung
201912.858 Neuabschlüssebeobachtung
202013.110 Neuabschlüssebeobachtung
202113.629 Neuabschlüssebeobachtung
202213.620 Neuabschlüssebeobachtung
202314.619 Neuabschlüssebeobachtung
202414.130 Neuabschlüssebeobachtung

Aktueller Ausbildungsmarkt nach Berufsgruppe

BA-Werte für die KldB-Berufsgruppe (3-Steller) im Berichtsjahr 2025/26, September 2026. Diese Zuordnung kann mehrere Ausbildungsberufe umfassen und ist kein Zukunftsindikator für den Berufsantritt.

Aktuelle Ausbildungsmarktdaten der zugeordneten Berufsgruppe
MerkmalBerichtsjahrWert
gemeldete betriebliche Ausbildungsstellen20269.974 gemeldete betriebliche Berufsausbildungsstellen
gemeldete Bewerberinnen und Bewerber202613.431 gemeldete Bewerberinnen und Bewerber
unversorgte Bewerberinnen und Bewerber20261.381 unversorgte gemeldete Bewerberinnen und Bewerber
unbesetzte Ausbildungsstellen20261.272 unbesetzte gemeldete betriebliche Ausbildungsstellen

Beobachtete Altersstruktur

Beschäftigte ab 55 Jahren sind ein Hinweis auf mögliche spätere Ersatzbedarfe. Die Zahl ist selbst keine Ersatzbedarfsprognose.

Beobachtete Altersstruktur
JahrBeschäftigte ab 55
202135.778 Beschäftigte 55 Jahre und älter
202236.674 Beschäftigte 55 Jahre und älter
202337.326 Beschäftigte 55 Jahre und älter
202437.341 Beschäftigte 55 Jahre und älter
202537.127 Beschäftigte 55 Jahre und älter
202636.945 Beschäftigte 55 Jahre und älter

QuBe-Projektion im Zielzeitraum

Basisprojektion, 8. Welle. Die Werte beziehen sich auf die zugeordnete KldB-Berufsgruppe und nicht exakt auf den Ausbildungsberuf.

Arbeitskräftebedarf und Arbeitskräfteangebot im Zielzeitraum
JahrBedarfAngebot
2031 300.237 Erwerbspersonen 308.854 Erwerbspersonen
2032 296.983 Erwerbspersonen 306.465 Erwerbspersonen

Aktuelle Frühindikatoren

Diese Werte beschreiben die aktuelle Lage, nicht den erwarteten Berufsantritt im Zielzeitraum. Die BA-Punktzahl ist kein Zukunftsscore.

Aktuelle Frühindikatoren
MerkmalBezugsjahrWertDefinition
gemeldete offene Stellen20268.952,00 gemeldete ArbeitsstellenBestand gemeldeter Arbeitsstellen fuer Fachkraft, Spezialist und Experte ohne Helfer.
BA-Engpassindikator20232,67 PunkteDurchschnittliche Punktzahl der sechs Engpassindikatoren; ab 2,0 stuft die BA eine Berufsgattung als Engpass ein.
BA-Engpassindikator20242,67 PunkteDurchschnittliche Punktzahl der sechs Engpassindikatoren; ab 2,0 stuft die BA eine Berufsgattung als Engpass ein.
BA-Engpassindikator20252,50 PunkteDurchschnittliche Punktzahl der sechs Engpassindikatoren; ab 2,0 stuft die BA eine Berufsgattung als Engpass ein.

Verwendete Zuordnungen und Quellen

Berufe Sanitär-, Heizungs-, KlimatechnikQuellencode 3421 · berufsgattung, Sicherheit mittelBA-KldB-2010-Berufsgattung; gemeldete Arbeitsstellen aus dem Deutschlandblatt 2.1, Anforderungsniveau Fachkraft/Spezialist/Experte.Arbeitsmarkt nach Berufen
Klempnerei,Sanitär,Heizung,KlimatechnikQuellencode 342 · berufsgruppe, Sicherheit mittelBA-KldB-2010-Berufsgruppe (3-Steller), abgeleitet aus der vorhandenen 4-stelligen BA-Beschaeftigungszuordnung 3421; keine exakte Ausbildungsberufszuordnung.Bewerber und Berufsausbildungsstellen nach Berufen
Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (IH/Hw)Quellencode 7012 · exakt, Sicherheit hochOffizielle BIBB-Berufsliste und DAZUBI-Auswahlcode; zugeordnete KldB-Codes: 34212310,34212010; Titelvergleich nach dokumentierter Entfernung des Zuständigkeits-Suffixes.Datensystem Auszubildende (DAZUBI)
Klempnerei, Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikQuellencode BE-34-342 · berufsgruppe, Sicherheit mittelOffizielle BIBB-KldB-Zuordnung auf genau eine QuBe-Berufsgruppe (KldB-3-Steller) reduziert; QuBe bildet nicht den Ausbildungsberuf selbst ab.Qualifikations- und Berufsprojektion (QuBe)
QuBe regional BE-34Quellencode BE-34 · berufshauptgruppe, Sicherheit niedrigRegionalprojektion des QuBe-Portals; Ausbildungsberuf nur über die zweistellige KldB-Berufshauptgruppe abgebildet, daher niedrige Sicherheit.Regionale QuBe-Berufsprojektion

Die Anzeige unterscheidet Beschäftigungsentwicklung, Arbeitskräftebedarf, Ersatzbedarf, Engpass und Ausbildung. Ein aktueller Engpass oder offene Stellen sind keine Prognose für den Berufsantritt in fünf bis sechs Jahren.