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Ausbildungsberuf · noch nicht alle Kurse fertig
Schilder- und Lichtreklamehersteller/-in
Die Tätigkeit im Ausbildungsberuf Schilder- und Lichtreklamehersteller/-in umfasst insbesondere Applizieren mit und auf unterschiedlichen Werkstoffen sowie Herstellen von Beschriftungen und bildlichen Darstellungen. Typische Tätigkeiten sind Applizieren mit und auf unterschiedlichen Werkstoffen; Herstellen von Beschriftungen und bildlichen Darstellungen; Be- und Verarbeiten von Werk- und Hilfsstoffen; Bedienen von Arbeitsmitteln und -geräten; Anwenden von Drucktechniken. Im Arbeitsalltag gehören dazu zum Beispiel: Untergründe prüfen und vorbehandeln; Applikationsverfahren auswählen; Beschichtungsaufbau festlegen; Untergründe durch Malen, Drucken und Lackieren beschichten; Folien zweidimensional verkleben; Folienapplikationen entfernen. Die konkrete Ausprägung hängt von Fachrichtung, Betrieb und Einsatzgebiet ab. Je nach Einsatzgebiet gehört der Austausch mit Kundinnen und Kunden, Auftraggebern oder anderen beteiligten Personen dazu. Dabei werden Werkzeuge, Maschinen oder technische Anlagen vorbereitet, bedient und kontrolliert. Gearbeitet wird überwiegend in Werkstätten, Produktionsräumen oder spezialisierten Betriebsbereichen. Sorgfalt, Arbeitssicherheit, Qualität und ein verantwortungsvoller Umgang mit Material und Zeit sind dabei durchgehend wichtig.
Jede Ausbildung hat einen festen Plan. Der Plan heißt Ausbildungsrahmenplan. Jeder Punkt im Plan heißt Position. Für jede Position soll es einen Kurs geben. Die Zahlen zeigen, wie viele Kurse schon fertig sind.
Für Auszubildende in diesem Beruf: Auf dieser Seite stehen alle Themen der Ausbildung. Wie peritio beim Lernen hilft, steht auf der Seite für Lernende.
Kursplan
Der Ausbildungsrahmenplan und die passenden Kurse
Links stehen die Positionen aus dem Ausbildungsrahmenplan. Dazu steht, wann die Verordnung das Thema vorsieht. Manche Positionen haben schon einen Kurs bei peritio. Dann können Sie auf die Position klicken. Jeder Kurs hat eine Einführung, ein Training und eine Lernkontrolle. Für die anderen Positionen bauen wir die Kurse noch.
Die Farben im Plan bedeuten:
- typisch für diesen Beruf
- kommt in der ganzen Ausbildung immer wieder vor
-
1. bis 18. Monat 1. bis 2. Ausbildungsjahr
- A01 Applizieren mit und auf unterschiedlichen Werkstoffenin Arbeit 9 Wochen
- A02 Herstellen von Beschriftungen und bildlichen Darstellungenin Arbeit 8 Wochen
- A03 Be- und Verarbeiten von Werk- und Hilfsstoffenin Arbeit 11 Wochen
- A04 Bedienen von Arbeitsmitteln und -gerätenin Arbeit 3 Wochen
- A06 Installieren von Werbeelektrik und Werbeelektronikin Arbeit 9 Wochen
- A07 Herstellen von Kommunikations- und Werbeanlagen, Leitsystemen, Messe- und Ausstellungsständenin Arbeit 6 Wochen
- A08 Befestigen und Verbinden von Kommunikations- und Werbeanlagenin Arbeit 4 Wochen
- A09 Warten, Demontieren und Reparieren von Kommunikations- und Werbeanlagenin Arbeit 9 Wochen
- A10 Entwerfen, Gestalten und Präsentieren von Kommunikations- und Werbekonzeptenin Arbeit 7 Wochen
- A12 Einrichten und Räumen von Arbeitsstättenin Arbeit 2 Wochen
- C05 Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen, Arbeiten im Teamin Arbeit 3 Wochen
- C06 Betriebliche und technische Kommunikationin Arbeit 3 Wochen
- C07 Manuelles und rechnergestütztes Erstellen technischer Unterlagenin Arbeit 2 Wochen
- C08 Durchführen von qualitätssichernden Maßnahmenin Arbeit 2 Wochen
-
19. bis 36. Monat 2. bis 3. Ausbildungsjahr
- A01 Applizieren mit und auf unterschiedlichen Werkstoffenin Arbeit 10 Wochen
- A02 Herstellen von Beschriftungen und bildlichen Darstellungenin Arbeit 9 Wochen
- A05 Anwenden von Drucktechnikenin Arbeit 5 Wochen · 6 Wochen
- A06 Installieren von Werbeelektrik und Werbeelektronikin Arbeit 14 Wochen
- A07 Herstellen von Kommunikations- und Werbeanlagen, Leitsystemen, Messe- und Ausstellungsständenin Arbeit 19 Wochen
- A08 Befestigen und Verbinden von Kommunikations- und Werbeanlagenin Arbeit 7 Wochen · 8 Wochen
- A09 Warten, Demontieren und Reparieren von Kommunikations- und Werbeanlagenin Arbeit 9 Wochen
- A10 Entwerfen, Gestalten und Präsentieren von Kommunikations- und Werbekonzeptenin Arbeit 2 Wochen · 10 Wochen
- A11 Beraten von Kundenin Arbeit 5 Wochen
- A12 Einrichten und Räumen von Arbeitsstättenin Arbeit 4 Wochen
- C05 Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen, Arbeiten im Teamin Arbeit 3 Wochen
- C06 Betriebliche und technische Kommunikationin Arbeit 2 Wochen
Über die ganze Ausbildung die Verordnung nennt dafür keinen eigenen Zeitraum
- C01 Berufsbildung, Arbeits-und Tarifrechtin Arbeit
- C02 Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebesin Arbeit
- C03 Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeitin Arbeit
- C04 Umweltschutzin Arbeit
Die Einteilung kommt aus dem Ausbildungsrahmenplan in der Verordnung. Wir übernehmen die Zeiten aus der Verordnung. Manchmal nennt die Verordnung nur einen groben Zeitraum, zum Beispiel ein ganzes Jahr. Manche Positionen stehen mehrmals im Plan. Beim ersten Mal lernt man das Thema. Später vertieft man es. Jede Einrichtung entscheidet selbst, wann sie den Kurs dazu einsetzt.
Woher diese Liste kommt
Ausbildungsrahmenplan für Schilder- und Lichtreklamehersteller/-in. Hinterlegte Quelle: Fundstelle: BGBl. I 2012, 497 - 502
Diese Positionen haben noch keinen Kurs
Für diese Positionen aus der Verordnung bauen wir die Kurse noch:
- A01 Applizieren mit und auf unterschiedlichen Werkstoffen
- A02 Herstellen von Beschriftungen und bildlichen Darstellungen
- A03 Be- und Verarbeiten von Werk- und Hilfsstoffen
- A04 Bedienen von Arbeitsmitteln und -geräten
- A05 Anwenden von Drucktechniken
- A06 Installieren von Werbeelektrik und Werbeelektronik
- A07 Herstellen von Kommunikations- und Werbeanlagen, Leitsystemen, Messe- und Ausstellungsständen
- A08 Befestigen und Verbinden von Kommunikations- und Werbeanlagen
- A09 Warten, Demontieren und Reparieren von Kommunikations- und Werbeanlagen
- A10 Entwerfen, Gestalten und Präsentieren von Kommunikations- und Werbekonzepten
- A11 Beraten von Kunden
- A12 Einrichten und Räumen von Arbeitsstätten
- C01 Berufsbildung, Arbeits-und Tarifrecht
- C02 Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
- C03 Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
- C04 Umweltschutz
- C05 Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen, Arbeiten im Team
- C06 Betriebliche und technische Kommunikation
- C07 Manuelles und rechnergestütztes Erstellen technischer Unterlagen
- C08 Durchführen von qualitätssichernden Maßnahmen
Für Ihre Klasse
So arbeitet eine Klasse mit peritio
Jahrgang anlegen
Sie wählen den Beruf und den Beginn der Ausbildung. Dann nehmen Sie die Auszubildenden in die Klasse auf. Die Klasse bekommt sofort alle 0 Kurse zu diesem Beruf.
Im richtigen Halbjahr
Jeder Kurs öffnet sich, sobald die Klasse sein Halbjahr erreicht. Deshalb sehen die Lernenden nur die Themen, die gerade dran sind. Sie müssen nicht lange suchen.
Lernstand für jede Position
Sie sehen für jede Position: Wer hat das Thema gelernt? Wer hat geübt? Wer hat die Lernkontrolle bestanden? So erkennen Sie auch, wer Hilfe braucht. Mehr dazu steht unter Auswertung.
Für alle, die mehr Hilfe brauchen
Manche Lernende brauchen mehr Unterstützung. Dafür gibt es:
- dieselben Aufgaben noch einmal in Einfacher Sprache,
- eine Funktion zum Vorlesen,
- einen kurzen Text vor jeder Aufgabe, der erklärt, worum es geht,
- eine Zahl zur Zeit: Manche Personen können den Stoff, schaffen aber die Zeit nicht. peritio zeigt das als Zahl. Mit dieser Zahl lässt sich ein Gespräch über einen Nachteilsausgleich begründen. Ein Nachteilsausgleich ist zum Beispiel mehr Zeit in der Prüfung. peritio stellt diese Zeit nicht von selbst ein.
Die Anforderungen bleiben für alle gleich. Nur der Weg dahin passt sich an. Mehr dazu steht unter Grundsätze.
Häufige Fragen zu diesem Beruf
Ersetzt peritio die Berufsschule?
Nein. Die Berufsschule hat einen eigenen Plan für den Unterricht. Die Kurse folgen einem anderen Plan: dem Ausbildungsrahmenplan für den Betrieb. Die Kurse ergänzen also den Unterricht. Sie zeigen, was die Lernenden schon sicher können.
Wann sind die fehlenden Kurse fertig?
Im Kursplan steht bei jeder Position, für welches Halbjahr sie geplant ist. Einen festen Termin nennen wir nicht. Braucht Ihr Jahrgang eine Position zu einem bestimmten Zeitpunkt? Dann sagen Sie es uns.
Können wir den Kursplan ändern?
Ja. Sie können für jede Klasse festlegen, welche Kurse sie bekommt. Sie legen auch fest, ab wann die Kurse offen sind. Sie möchten eigene Inhalte ergänzen? Dafür gibt es das Zusatzpaket „Eigene Kurse“. Ein Zusatzpaket können Sie zu peritio dazubuchen.